每一个企业都有自己的企业文化,企业文化往往是企业特色以及企业管理者的展现。不同的行业拥有不同的领域,而不同的行业也有不同的企业文化,每一家企业的文化以及价值观都是不同的,有的企业是为了赚钱,有的企业是为了实现社会价值,还有一些企业是为了弘扬某些精神文化。企业文化以及企业愿景并没有对错之分。只不过企业的愿景和使命将直接引导着企业发展的方向,企业为何要制定愿景和使命呢?
企业愿景就是指企业要成为一个什么样的企业,企业要发展成一个什么样的规模以及企业要成为一个什么样子。企业的使命则是企业为什么而存在。通过他们的定义可以看出,企业的使命是企业发展的重要方向,他给了一个企业存在的合理理由,虽然每一个企业的使命不一样,但是企业的使命直接昭示着企业的整体文化以及核心目标。它时刻提醒着企业的初衷。企业愿景则是一个更实际的目标,提醒着企业管理者,自己想要达成一个什么样的企业,自己想要成立一个什么样的企业,企业的规模,企业想要达到的标准以及企业所要产生的影响等等。这两个其实都属于企业的发展目标以及企业的发展标杆,只有拥有了一个详细的企业愿景,以及一个坚定的使命,企业才能够在风起云涌的商场当中勇往直前。
企业的使命一般都比较宏大,比如它可以实现怎么样的社会价值?能够为这个社会带来什么价值?是为了什么而产生了这个企业?而企业愿景则比较实际,它往往是一个宏大的,可行的目标计划。也就是企业想要成为什么样的企业。在实行企业愿景的过程当中,公司的决策者以及管理者需要制定一系列详细的目标,这个目标包括长期目标,中期目标还有短期目标。在每一个目标当中,又分为了不同的项目,而这些项目的实施,都是为了实现中级的企业愿景。往往企业愿景的难度是比较大的,因此,企业会花几年甚至几十年的时间去孜孜不倦地完成这个使命和愿景。企业的使命让企业拥有一个清晰的方向,而企业的愿景则是一系列可以实施的计划,帮助企业不断的前进。
制定一个良好的企业使命,能够让企业在任何环境当中不忘初心,而一个实际可行的企业愿景,又能够给企业提供一个清晰的发展方向。
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